قامت أ.جيمي ستانزبيري، مسؤولة تطوير الأعمال لدول الخليج العربي في المعهد الدولي للتعليم (Institute of International Education) بزيارة المعهد والاجتماع مع إدارة تطوير الموارد البشرية بهدف الاطلاع على تجربة المعهد بالابتعاث، ومناقشة أوجه التعاون الممكنة في مجالات الابتعاث والتدريب في الولايات المتحدة الأمريكية، وحضر الاجتماع من المعهد أ.عبدالرحمن الشعيل، مدير إدارة تطوير الموارد البشرية، وأ.رياض الخضيري، رئيس قسم الايفاد والابتعاث، وأ. سلطان الخطيب، المشرف العام على شؤون مساعدي المدربين، وأ. نيكولاس ريزبولي، مستشار الدراسة بالخارج. الجدير بالذكر أن المعهد الدولي للتعليم تأسس عام 1919م في مدينة نيويورك، ويهدف إلى تعزيز تبادل الطلبة الدوليين وإدارة المنح الدولية وتدريب الطلاب.

استكمالاً لمسيرة "راضي" نحو الإسهام في رفع جودة الخدمات المقدمة من المعهد، دعت إدارة الجودة كافة الزملاء والزميلات من أعضاء هيئة التدريب للمشاركة في تعبئة الاستبانة الخاصة بقياس (الرضا عن عمل اللجان الدائمة للقطاعات التدريبية)، حيث سيتم قياس رضا كل لجنة دائمة لكل قطاع تدريبي على حدة. وفي حال وجود أي استفسار او ملاحظة يرجى التواصل مع إدارة الجودة على البريد الإلكتروني الخاص بنظام قياس رضا العملاء "راضي" على الرابط التالي: (Radhi.project@ipa.edu.sa).

استقبلت إدارة التواصل الداخلي اليوم وفداً من الإدارة العامة للموارد البشرية بوزارة الداخلية وقد ضم الوفد كلاً من :أ. أحمد القحطاني، وأ.حمود الشبيب ، حيث تم عقد اجتماع حضره من إدارة التواصل الداخلي كل من: أ.عبدالله الدخيل، وأ.سعد الغازي، وأ.عبدالعزيز العبري. وقد تم خلال الاجتماع الاطلاع على تجربة إدارة التواصل الداخلي بالمعهد وبحث سبل التعاون.

ينظم المعهد مؤتمراً إلكترونياً بعنوان " دور وأهمية إدارة التغيير في إنجاح المبادرات والمشاريع "، الذي ينفذه البرنامج الوطني للتدريب عن بُعد "إثرائي" ، وقد وجه المعهد الدعوة لمنسوبيه لحضور فعاليات المؤتمر الالكتروني، المقرر تنفيذه يوم الأربعاء الموافق 3 صفر ١٤٤١ هـ الموافق 2 أكتوبر ٢٠١٩ م الساعة ١٠:٠٠ صباحًا، وسيقوم بتنفيذ المؤتمر الإلكتروني سعادة الخبير الأستاذ المهندس .سلطان بن محمد الشريف، عضو هيئة تدريس غير متفرغ في جامعة الملك سعود، و مدرب في إدارة التغيير في العديد من الجهات الحكومية والخاصة، ومستشار هندسي في الهيئة السعودية للمهندسين، ومستشار تطوير الأعمال في KAIZEN ، ومستشار تقني في برنامج بادر، وله خبرة عملية في مجال الاتصالات وتقنية المعلومات في عدد من الجهات .حيث سيناقش المؤتمر دور إدارة التغيير وأهميتها في إنجاح استراتيجيات وأهداف المنظمات والمؤسسات وكيفية تطبيقها بشكل احترافي من خلال عدد من المحاور التي تتناول ( مفاهيم إدارة التغيير ومعوقاته، وإدارة مقاومة التغيير داخل المنظمة، ومثبطات التغيير وكيفية علاجها، وأهمية إدارة التغيير على المستويات الإدارية المختلفة، استراتيجيات إدارة التغيير، إلى جانب الأخطاء الشائعة في جهود التغيير المؤسسي، و التكامل ما بين إدارة التغيير وإدارة المشاريع) وأشار المعهد إلى أنه بإمكان الراغبين من المتخصصين والمهتمين في حضور المؤتمر التسجيل من خلال منصة "إثرائي".

بدأ مركز الأعمال صباح اليوم الأحد بتنفيذ برنامج (نظام المنافسات والمشتريات الحكومية واللوائح التابعة له)، ويستمر البرنامج لمدة عشرة أيام، ويقوم بتنفيذ البرنامج كلاً من أ. سعيد مهنا الجهني، و أ. حسين علي آل حريد.

ينفذ مركز الأعمال بالفرع النسائي للمعهد بالرياض صباح اليوم برنامج ( إدارة الاجتماعات) في مقر جامعة الأمير سطام بالخرج، وتقوم بتنفيذ البرنامج أ. نوال الخنبشي والمنسقة الإدارية هيا الريحان ويستمر مدة البرنامج مدة ثلاث أيام.

حصلت الأستاذة/ عبير الشعيبي على اعتماد من British Psychological Society كمقيم للتعامل مع الاختبارات الوظيفية في مجال تحليل الشخصية والقدرات الذهنية العامة، وتفسير نتائج الاختبارات وعطاء التغذية الراجعة، وذلك بعد حضور عدد من الدورات التدريبية واجتياز الاختبارات الخاصة بذلك، الجدير بالذكر أن هذا البرنامج يأتي كجزء من مشروع نقل المعرفة لشركة كورن فيري لإدارة القياس والتقييم في مركز اعداد وتطوير القيادات الإدارية.

رزق الزميل فهد علي الزبيدي، سكرتير إدارة البرامج المالية والاقتصادية بفرع المعهد بمنطقة مكة المكرمة بمولوده أسماها (ديما) جعله الله من مواليد الخير والسعادة وأقر بها أعين والديها.